La formazione come mezzo per migliorare le prestazioni dei dirigenti e la sicurezza sul lavoro

La formazione può aumentare notevolmente le prestazioni dei dirigenti, fornendo loro gli strumenti necessari per gestire in modo più efficace le deleghe di funzioni. Una buona formazione può anche contribuire a ridurre i rischi in materia di sicurezza sul lavoro e prevenire incidenti e danni all’ambiente circostante. I corsi di formazione possono essere organizzati internamente o offerti da entrambi fornitori esterni. Inoltre, le sessioni di formazione che riguardano la sicurezza sul lavoro sono fondamentalmente obbligatorie per tutti i dipendenti, poiché contribuiscono ad assicurare che il personale abbia una comprensione delle procedure relative alla sicurezza industriale. La partecipazione frequente a corsi di aggiornamento è altrettanto importante, poiché mantiene i dirigentid ‘al passo con eventualicon cambiamentinelle pratiche operativeappropriate .In ultima analisi, la formazionedei dirigentinon solo porta ad un livello superirorle prestazoninell’esecuzionedellevariefunzionidelegatedalloromastabilite nel contrattodi lavroamaancheaiutaadassicurarelasicurezzasullavoorapevengliincidentiedamagginelsoroambientedilavoroe circostante.