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Il Decreto Legislativo 81/2008 impone l’obbligo per i titolari di attività commerciali, compresi i tabaccai, di designare un Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) esterno. Questa figura professionale è fondamentale per garantire la sicurezza sul lavoro all’interno del negozio e proteggere la salute dei dipendenti. Il corso di formazione RSPP esterno è indispensabile per acquisire le competenze necessarie a svolgere questo ruolo in modo efficace ed efficiente. Durante il corso, i partecipanti verranno formati sugli aspetti normativi relativi alla sicurezza sul lavoro, sui rischi specifici presenti nell’ambiente tabaccheria e sulle misure preventive da adottare. Inoltre, il corso approfondirà anche tematiche legate alla gestione della sicurezza sul lavoro, come la valutazione dei rischi, la redazione del Documento di Valutazione dei Rischi (DVR) e l’organizzazione delle attività di prevenzione all’interno del punto vendita. Gli argomenti trattati durante il corso includono anche le disposizioni specifiche per i tabaccai in materia di sicurezza alimentare e igiene degli alimenti. I partecipanti impareranno a gestire in modo corretto gli alimenti presenti nel negozio e a garantire la conformità alle normative vigenti. Al termine del corso, i partecipanti saranno in grado di svolgere con competenza il ruolo di RSPP esterno all’interno della loro attività commerciale. Avranno acquisito le conoscenze necessarie per identificare i rischi lavorativi specifici del settore tabaccheria e implementare le misure preventive più adatte a ridurli al minimo. Inoltre, saranno in grado di redigere il DVR in conformità alle disposizioni normative vigenti e coordinare le attività volte a garantire un ambiente di lavoro sicuro e salubre per tutti i dipendenti. Partecipare al corso di formazione RSPP esterno è quindi essenziale per tutti i titolari di tabaccherie che desiderano assicurarsi che la propria attività rispetti pienamente le normative sulla sicurezza sul lavoro. Investire nella formazione professionale è un passo fondamentale per tutelare la salute dei propri dipendenti e evitare sanzioni da parte delle autorità competenti.