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Il Decreto Legislativo 81/2008, noto come Testo Unico sulla salute e sicurezza sul lavoro, impone agli esercenti attività commerciali nel settore del commercio al dettaglio di altri articoli diversi per uso domestico (NCa) l’obbligo di garantire ai propri dipendenti corsi specifici sulla sicurezza. Questo tipo di attività commerciale comprende una vasta gamma di prodotti destinati all’utilizzo quotidiano in ambito domestico, come utensili da cucina, arredamento, biancheria per la casa e tanto altro. Data la varietà dei beni venduti e le diverse mansioni che i dipendenti possono svolgere all’interno del negozio, è fondamentale che essi siano adeguatamente formati sulle normative vigenti in materia di sicurezza sul lavoro. I corsi previsti dal D.lgs 81/2008 sono finalizzati a fornire conoscenze specifiche sui rischi legati alle attività lavorative svolte nel settore del commercio al dettaglio di articoli per uso domestico, nonché sulle misure preventive da adottare per evitare incidenti e situazioni potenzialmente dannose. I dipendenti devono essere informati su come utilizzare correttamente le attrezzature presenti in negozio, sugli incendi e le evacuazioni d’emergenza, nonché sui rischi correlati alla movimentazione manuale dei carichi. È compito dell’azienda organizzare periodicamente questi corsi di formazione obbligatori e garantire che tutto il personale ne partecipi ed acquisisca le competenze necessarie a lavorare in sicurezza. In caso contrario, l’azienda potrebbe incorrere in sanzioni pecuniarie o addirittura nella chiusura temporanea dell’attività. Oltre ai corsi sulla sicurezza sul lavoro, il D.lgs 81/2008 richiede anche la redazione e l’aggiornamento costante dei documenti relativi alla valutazione dei rischi aziendali. Questa pratica permette agli esercenti commerciali nel settore NCa di identificare eventuali situazioni pericolose presenti all’interno del negozio e adottare le misure correttive necessarie per eliminarle o ridurle al minimo. La gestione della documentazione relativa alla salute e sicurezza sul lavoro è un aspetto cruciale per dimostrare il rispetto delle normative vigenti agli ent

